Как написать отличное резюме с примерами

Резюме Резюме — это краткое изложение того, кем вы являетесь и какую ценность вы можете внести в организацию. Сегодня (2018) все сильные резюме, как ожидается, будут иметь резюме вместо устаревшей цели. Резюме Резюме — это, в основном, речь для лифта, которая является очень короткой «рекламой» того, кто вы есть и как вы можете извлечь выгоду из организации.

Что содержать

Во-первых, не забудьте включить ваше резюме сразу после ваших контактных данных. Исключение сводной информации или предоставление только нескольких деталей о вашей квалификации (или, что еще хуже, указание цели) практически гарантирует, что ваше резюме будет отправлено, если вы лично не знаете менеджера по трудоустройству. Резюме резюме по сути является сжатой версией вопроса «Расскажи мне о себе». При написании резюме, вы должны убедиться, что вы предоставляете соответствующую и конкретную информацию, которая показывает, кто вы есть, не будучи слишком общей. Большое резюме будет включать, кто вы есть, что вы сделали, какую ценность вы приносите и каковы ваши сильные стороны. Кроме того, вы всегда должны включать заголовок резюме над резюме резюме, чтобы четко определить, кто вы (то есть специалист по продажам, директор по ИТ, руководитель проекта и т. Д.)

Короче говоря

Возможно, вы работали в отрасли более 20 лет и сделали достаточно, чтобы заполнить более 100 страниц текста; однако резюме не должно быть длиннее пяти или шести предложений. TheLadders (2017) провели исследование и показали, что средний рекрутер тратит на просмотр резюме 6 секунд, поэтому резюме должно быть кратким и убедительным. Вам нужно быстро привлечь внимание менеджеров по трудоустройству и выделить свои лучшие точки продаж или уникальное предложение. Избегайте ненужных и слишком много общих предложений, которые могут относиться ко всем.

Три отличных примера резюме:

Пример 1 — Глобальный вице-президент

Ориентированный на результат глобальный руководитель с доказанным опытом построения и ведения коммуникационного бизнеса в Северной Америке, Азиатско-Тихоокеанском регионе, Европе и Латинской Америке. Специализируется на деловом доверии и репутации, операционном лидерстве, развитии бизнеса, стратегическом планировании и улучшении операций, чтобы значительно увеличить доходы и прибыльность. Ценный комментатор по вопросам корпоративного доверия, кризиса и корпоративной репутации для CNN, Bloomberg, CNBC, BBC и Channel News Asia, а также для предоставления информации для печатных, коммерческих и других средств массовой информации на пяти континентах. Докладчик на конференции лидеров Глобального договора ООН, Глобальной инициативе Клинтона, конференции по борьбе с коррупцией на Всемирном экономическом форуме, конференциях ФСГ, представляющих общую ценность, и бесчисленных мероприятиях отрасли и клиентов.

Пример №2 — старший менеджер по продажам

Отмеченный наградами директор по продажам с большим опытом работы в сфере глобальных продаж / маркетинга и финансового менеджмента. Знания специалистов в области приобретения и сопровождения новых операций в качестве лидера транзакций и обеспечения основы для проведения комплексной проверки KYC для специализированных клиентов. История получения более 100 миллионов долларов в виде выигрышей и резервирований была продемонстрирована. Эффективный менеджер по работе с клиентами, который понимает потребности клиентов, управляет ожиданиями, строит долгосрочные отношения, внушает доверие и обеспечивает доставку комплексных решений. Очень свободно в индустрии FinTech.

Пример № 3 — Технический директор

Очень талантливый ИТ-директор с проверенным опытом в разработке, создании и внедрении стратегических, тактических ИТ-технологий и операционных технологий стоимостью в миллионы долларов, которые значительно повышают эффективность организации. Он руководил строительством более 450 розничных магазинов с технологической точки зрения, включая аппаратное и программное обеспечение, сети LAN / WAN и телефонию, и управлял жизненным циклом более 350 проектов от их создания до реализации. Специализация в эффективном управлении командой, воодушевление и развитие людей для достижения совершенства. Сильная способность общаться как с техническими, так и с нетехническими получателями.

Все три из этих примеров ясно показывают, кто является кандидатом, чем занимался кандидат, какую ценность приносит ему кандидат и каковы сильные стороны кандидатов в сжатой и убедительной форме без лишних ошибок. Пух — резюме резюме, заполненное общими предложениями, такими как следующий пример:

Пример № 4 — общее резюме

Энергичный и творческий профессионал с многофункциональным оборудованием. История хорошего сотрудничества со всеми уровнями лидерства и развития эффективных отношений. Сильная способность внести немедленный и ценный вклад в организацию. Гибкий и открытый, с уникальной способностью адаптироваться к любой ситуации. Отличные навыки исследования, стратегического мышления, общения и презентации.

Предложение

Подумайте о том, чтобы обобщить свое резюме как единственное, что прочитает менеджер по трудоустройству, потому что во многих случаях это может быть. Сводная сводка — это шкала лифта, и она должна включать в себя то, кем вы являетесь, чем вы занимались, какую ценность вы приносите и каковы ваши сильные стороны в сжатой и убедительной форме. Не забудьте поместить заголовок над сводкой, чтобы сразу определить, кто вы. Вы можете использовать общее «Профессиональное резюме» или «Квалификация», если у вас очень разный опыт, и вам сложно определить, кто является одним из них. Не забывайте включать резюме, так как кандидаты без него обязательно будут засчитаны.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *