5 факторов производства

Эффективное функционирование экономических систем зависит от определенных ресурсов. В совокупности эти ресурсы называются факторами производства. Это ресурсы, которые бизнес использует для создания богатства. Есть пять факторов производства: земля, труд, капитал, предпринимательство и знания. Хотя знания стары как человечество, они лишь недавно были признаны фактором производства. Вот несколько советов, которые помогут вам понять пять факторов производства:

Земля

Работа связана со всеми природными ресурсами. Сюда входят вещи в естественной среде обитания человека, которые можно использовать для производства товаров и услуг. Примеры включают в себя саму землю (которая составляет территорию, на которой расположен бизнес), климат, растительность, воду и месторождения полезных ископаемых. Приз за землю — это аренда.

Работа

Работа — еще один вклад в производство. Это относится к человеческим усилиям, как умственным, так и физическим, по производству товаров и услуг. Среди современных писателей и исследователей труд отличается от предпринимательства и знаний. Вознаграждение за работу — заработок или зарплата.

Столица

Капитал относится ко всем созданным человеком производственным активам, используемым в дальнейшем производстве. Эти производственные активы нужны не сами по себе (удовлетворение, которое они дают), а потому, что они помогают производить другие товары. Чтобы лучше оценить этот вклад, мы классифицируем его на две формы: капитальный капитал и фонд собственного капитала. Первый состоит из таких вещей, как инструменты, оборудование, здания, оборудование, транспортные средства, а также сырье в производственном процессе и инвентарь для продажи. С другой стороны, капитал относится к деньгам или наличным деньгам, которые доступны для инвестирования в коммерческие предприятия. Он может принимать форму акций, акций, ссуд и долговых обязательств. Вознаграждение за капитал — это проценты.

предпринимательство

Предпринимательство отличается от работы, потому что работники не могут вносить свой вклад без предпринимателя. Работники должны найти работу, чтобы внести свой вклад, и предприниматель делает эту работу доступной. Без предпринимателя все остальные факторы производства имеют небольшую экономическую ценность. Предприниматель определяет возможности для бизнеса, систематизирует оставшиеся факторы и берет на себя риск успеха или неудачи делового предприятия.

Проще говоря, предпринимательство — это использование рыночных возможностей путем сочетания других факторов производства. Вознаграждение за предпринимательство — прибыль.

Знания

Мы выделили этот фактор, знания, потому что он все чаще признается важным фактором современного бизнеса. Это отличается от работы. Это критически важный и важный ресурс в любой экономике. Знание подвижно. Его можно перехватить, закодировать и передать. В то время как другие не могут быть полностью сформулированы, например, навыки и компетенции (неявные знания) могут быть переданы только через взаимодействие с людьми и окружающей средой. Знание находится в уме обладателя или знающего, и когда оно передается, оно становится информацией.

Знания — это плавное сочетание опыта, ценностей, контекстной информации и экспертных знаний, которое обеспечивает основу для оценки и включения нового опыта и информации. Он создается и применяется в сознании знатока. В организациях он часто внедряется не только в документы или репозитории, но и в повседневную деятельность, процессы, практики и стандарты организации. (Давенпорт и Прусак, 1998: 5)

Знания как пятый фактор производства все чаще признаются движущей силой производительности и экономического роста. И у него есть некоторые уникальные особенности, которые отличают его от ручного труда. Эти:

  • Знания расширяются и генерируются самостоятельно: по мере накопления опыта инженером или врачом его база знаний будет расти и
  • Знания можно передавать и делиться: это означает, что их можно легко передавать и делиться. Однако такая передача не препятствует ее использованию первоначальным держателем.

Подчеркивалось, что знания находятся в умах людей, ожидаемой наградой за знания является заработок или зарплата.

Знания, предпринимательство, рабочая сила, капитал и земля были описаны как факторы производства, необходимые в любой экономической системе для эффективного функционирования. Выделены преимущества этих факторов.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

19 + восемь =